Offre d'Emploi

Business Analyst H/F

 
Mission du Business Analyst Junior :

Il s’agit de recruter un Business Analyst Junior qui interviendra auprès d’un grand compte déjà client sous la tutelle d’un Chef de projet expérimenté. Il aura ainsi l’opportunité de découvrir le fonctionnement de grandes entreprises et de participer activement au développement d’un projet entrepreneurial au sein de Krialys.

Il interviendra sur un projet métier (MOA). Ses missions seront liées à la mise en œuvre du système de production des datas :

• Phase de déploiement de la solution : coordination avec les différents interlocuteurs-clients / Analyse des écarts et aide aux paramétrages spécifiques / accompagnement et conduite du changement
• Recette et études d’impact sur les évolutions à mene

Le Business Analyst Junior bénéficiera d’une formation spécifique sur les différents outils (Alteryx et Data Fabrik notamment) et d’un accompagnement adapté pour une montée en compétence efficace. A terme, il pourra être amené à travailler sur plusieurs missions en parallèle.

Une excellente maitrise d’Excel est requise. Le candidat devra en outre être très appétent à la manipulation des Data.

Un anglais courant est indispensable à l’écrit comme à l’oral.

Profil Recherché
  • Le candidat est diplômé de l’enseignement supérieur (bac +2 à minima, gestion / ingénierie). C’est un jeune diplômé ou quelqu’un ayant une expérience professionnelle de moins de 4 ans en tant que Business Analyst (conseil, SSII, éditeurs de logiciel, contrôle de gestion, études/datamining marketing…).

    Le profil recherché devra avoir les compétences suivantes :

    • Outils bureautiques : Excel, Word, etc... ;
    • la connaissance d’un logiciel type : Alteryx, Talend, Pentaho, Power BI, Qlick, Tableau Software serait un plus.
    • Curiosité
    • Esprit d’initiative / autonomie
    • Capacité à s’adapter
    • Esprit structuré, organisé, rigoureux
    • Capacité d’analyse et de synthèse
    • Excellent relationnel / bonne communication pour interagir avec les clients
    • Bonnes capacités rédactionnelles

    Sa personnalité devra être adaptée à une structure à taille humaine : esprit souple, ouvert, sens de l’équipe et de la réussite collective. Il doit être attiré par une aventure entrepreneuriale et avoir l’envie d’apprendre.

Rémunération
La rémunération sera fonction de l’expérience et des qualités personnelles du candidat.
Depuis 2019 un plan d’actionnariat est proposé aux salariés.

 
Votre profil correspond ?

Postulez !

© 2019 - Krialys    Mentions Légales